全面自查自糾   促進廉潔從政
 
    2011年8月5日，公司組織召開了做好關于開展《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》（以下簡稱《廉政準則》）貫徹執行情況專項檢查工作的會議。
    會議首先傳達了市國資委《關于開展<中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則>貫徹執行情況專項檢查工作的通知》（南國資紀〔2011〕5號文件）的文件精神，對我司自查自糾、督察整改工作做了具體安排和部署，并組織學習了《廉政準則》。
    公司副總經理、黨委委員王松林提出，近年來，涉及權錢交易的違紀違法案件出現了一些新情況、新問題，違紀違法者的手段不斷翻新，形式變化多樣。為此，中紀委于今年5月底制定下發了《關于領導干部報告個人有關事項的規定》，對國家工作人員中的共產黨員提出并重申了八項嚴格的禁止性規定。公司各級管理人員、包括下屬企業應認真對照檢查，按干部管理權限及時向黨組織報告情況并堅決立即糾正。對存在以上禁止行為的，要主動說清問題，對拒不糾正或者本規定發布后違反本規定的，要發現一起，查處一起，嚴肅處理，絕不姑息。
    最后，公司總經理，黨委委員杜鈞同志指出，公司各級要認真圍繞遵守“八個嚴禁”、“52個不準”以及《規定》中的有關事項進行對照檢查、自查自糾。我們一定要認真貫徹，抓好落實，切實抓好清理自查工作，教育廣大黨員干部，促進廉潔從政。要認真排查掌握的信訪舉報和案件線索，集中懲治拒不糾正的違紀違法者，繼續加大并長期保持懲治權錢交易行為的工作力度，做到一手建立懲治腐敗的長效機制，一手營造風清氣正的社會環境。
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